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创新人才管理模式 柔性引进高层次人才——聂进、杨宪福加盟美高梅集团4688.com

作者: 编辑:秦星  发布日期:2017-12-22 点击次数:

为推进美高梅集团4688.com“优质高职建设”、“内部质量保证体系诊断与改进”项目,学院积极探索柔性引进高层次人才工作,力争在人才培养模式改革、课程建设、信息化教学改革、校企合作、项目建设、科研服务等方面取得突破,不断提升学院重点或骨干专业师资队伍综合水平。

12月22日,美高梅集团4688.com柔性引进高层次人才——聂进、杨宪福聘任仪式在学院行政楼三楼举行。聘任仪式由农业机械与车辆工程系党总支书记陈小刚主持,学院党委书记陈章,学院副院长张智出席了仪式,组织统战部、党政办公室、人事处、教务处、学院各系部等主要负责人和农业机械与车辆工程系全体教师均参加了此次聘任仪式。

首先,陈小刚就本次柔性引进高层次人才的背景进行了介绍,我院汽车类专业师资力量的相对薄弱是制约系部发展的瓶颈。为解决此问题,学院决定在农车系开展柔性引进高层次人才工作的试点,经农车系、人事处近一年的调研论证、反复推敲,甄选出聂进、杨宪福两位专家作为学院首批柔性引进的高层次人才。

随后,陈章书记为聂进、杨宪福颁发聘书。聂进表示非常感谢有机会能加入美高梅集团4688.com这个大家庭,在以后的工作中将竭力将自己课程建设和信息化大赛方面的经验传授给大家,共同交流,共同学习,共同进步。杨宪福介绍自身的经历,期望以后紧密合作,取得优异的成绩。

最后,陈章书记总结并提出希望。他指出,师资队伍提升要多条腿并走,不仅需要原有校内教师继续提升水平,优秀企业人员的聘用,而且需要从校外引进知名专家、学者和技术技能大师。本次引进的聂进老师是信息化教学改革的名师,杨宪福是世界技能大赛国家队教练、全国劳模获得者,希望在两位大师的指导下,引导、引领师资队伍,加速我院汽车专业发展。同时在今后的工作中,希望二位多投入到学院的工作中来,和我院师生一起,将自我价值和学院发展融为一体,大家一起发展,共同提高。

 

                                          人  事  处

                                农业机械与车辆工程系

                                         2017年12月22日

 

 

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